10
الإثنين, أغسطس

معدل دوران الموظفين

معدل دوران الموظفين مصطلح يصف مدى قدرة الشركة على الاحتفاظ بموظفيها، وتقليل طلبات التوظيف التي تعرضها من حين لآخر، كلما كان معدل التوظيف أقل كلما دل ذلك على نجاح الشركة، فكثرة استبدال الموظفين يكبدها خسائر كبيرة، كمصاريف إعادة توظيف وتدريب العاملين، إضافة لضعف طاقم العمل عموماً وعدم تثني الوقت الكافي لهم كي يصبحوا ذوي خبرة وكفاءة تُفيد الشركة، لو كانت شركتك تُعاني من هذه المشكلة فلابد أن تتخذ اجراءات حاسمة لحلها إذاً، تابع المقال التالي لتعرف ما عليك فعله.

رفع مستوى المبيعات

مهارة البيع أصبحت أحد اهم المهارات التي يجب أن يتمتع بها أي شخص مهما كانت الوظيفة التي يتقدم إليها، فأغلب الوظائف باتت تعتمد على التعامل المباشر مع العملاء سواء عن طريق الهاتف او الانترنت أو وجهاً لوجه، وسواء كان ما تُقدمه منتج ملموس أو خدمة، بالتالي لابد أن تتعلم كيف تُنمي هذه المهارة ليس فقط لتحصل على وظيفة مناسبة، بل لترفع مستوى مبيعاتك بالتالي تُحافظ على وظيفتك وتضمن مستوى مادي واجتماعي جيد، في هذا المقال سنقدم إليك أهم وأبسط الخطوات التي يُمكن أن تُساعدك في رفع مستوى المبيعات في شركتك.

كيف تصبح مديرا تنفيذيا المدير التنفيذي

ان كنت تمتلك مشروعك الخاص او كنت عاملا في احد المشاريع لدى الغير ففي النهاية انت تحتاج الى ان تكون ذلك الشخص القادر على التعرف على المزايا التي يتيحها لك ان تصبح مديرا تنفيذيا ناجحا للمشروع وان تستطيع ان تسيطر على هذا المشروع كثيرا.

كيف تتعامل مع الوقت اثناء العمل
كيف تتعامل مع الوقت اثناء العمل

لو سألنا احدهم ماهي الصورة النمطية للعامل او الموظف في عمله، خاصة موظفي الخدمات المكتبية او المحاسبين والذين يقضون معظم وقتهم خلف مكاتبهم واما شاشات الحاسوب، فستكون الاجابة العجيبة احد نمطين، اما منهمك في عمله بصورة كبيرة، او منهمك في الصراع مع التثاؤب و مقاومة النوم، وفي كلتي الحالتين هي تلك الصورة التي تعرف اليها الانسان عن ذاك الموظف ان كان بواسطة الملاحظات الشخصية او بواسطة ما خزنته في ذاكرتنا المسلسلات والافلام خاصة العربية منها.

إنشاء مصنع

إن عالم إدارة الأعمال اليوم يلقى رواجًا شديدا، فهو في أشد حالاته ازدهارا لأن نسبة كبيرة من الأفراد في سوق العمل لا يرغبون في العمل تحت إدارة أشخاص آخرين وإنما يفضلون أن يقومون بأعمالهم بأنفسهم، وأن يديروا هم مشاريعهم الخاصة، وهذا أيضا نتيجة وجود كثير من الأفكار الجديدة التي تحتاج للتنفيذ.

كيف يمكنك تنظيم الوقت تنظيم وقتك
كيف تستطيع تنظيم الوقت ووضع خطة واضحة لإنهاء أعمالك؟

لم تكن مقولة “الوقت من ذهب” أصدق في أي وقت مضى من العصر الذي نعيشه اليوم، فمع تزايد وسائل التكنولوجيا الحديثة وانتشار مواقع التواصل الاجتماعي في كل مكان، تحول العالم لقرية صغيرة وأصبح الجميع على تواصل شبه دائم، من المفترض أن تُساعدنا هذه الأجهزة على إنجاز أعمالنا وتوفير أقصى قدر ممكن من الوقت، لكن مع الأسف ما يحدث هو العكس تماماً، فكلما أصبح الوصول لشبكة الانترنت أسهل، كلما زادت مصادر الإلهاء وضاع الوقت دون أن نشعر، لذلك لابد أن تعرف كيف تُنظم وقتك لتُنجز أكبر قدر ممكن من مسئولياتك دون أن ينساب الوقت من بين يديك.

المدير الناجح اداريا ناجحا فن الادارة
المدير الناجح اداريا ناجحا فن الادارة

في كثير من الاحيان يحصل ان يكون الموظف ناجحا في مجاله كموظف، وضمن حدود اختصاصه ومتطلباته، ولكن حال ان تتم ترقيته الى منصب اداري، تبدأ خيبات الامل، فيبدا في في ارتكاب اخطاء ادارية كبير تؤثر عليه، وعلى ما كسبه طوال عمره الوظيفي من سمعة، وهذا شيء طبيعي، وقد يحصل في كثير من الاحيان كنتيجة واقعية لقلة الخبرة في الادارة، فكثيرون هم من يصلحون ليكونوا موظفين، ولكن قلة فقط تستطيع تسلق النجاح لتصبح اداريا جيدا, ولذلك اصبحت الكثير من الجامعات تدرس علم الادارة كجزء من فروع كلية الاقتصاد، فعلاقتهما وثيقة، ويؤثران في بعضهما البعض كثيرا، وهو علم ليس بالبسيط، فقد اصبحت كبريات الشركات في العالم، تسعى لاستقطاب افضل الادرايين في العالم لشركاتهم للحصول على افضل النتائج في مجال اعمالهم، فالادارة في الشركات كالقيادة في الجيش، اذا نجحتا نجح الكل، واذا فشلتا، فشل الكل .

المزيد من المقالات...